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Technicien(ne) en ressources humaines Québec, Montréal et Toronto canada

Technicien(ne) en ressources humaines Québec, Montréal et Toronto canada

Technicien(ne) en ressources humaines
 Montréal et Toronto canada

Présentation Québec, 

ELEM est la pierre angulaire qui structure un ensemble d’entreprises unies par leur soif de défis. Fort de son expertise diversifiée, notre regroupement est un premier choix au Canada en matière d’ingénierie, d’énergies, de construction et de gestion de projets complexes. Notre envergure internationale prouve la fine pointe de nos innovations et même nos plus petites réalisations font état de notre vaste savoir-faire.

Choisir ELEM, c’est choisir une force rassembleuse qui domine tous les éléments.

Technicien(ne) en ressources humaines 
Montréal et Toronto canada
 
À propos de l’offre d’emploi

Groupe ELEM est une entreprise offrant différents services communs à un regroupement d’entreprises dans les domaines de la construction institutionnelle, industrielle et commerciale, de la préfabrication et de l’ingénierie à Québec, Montréal et Toronto. L’équipe des services administratifs est reconnue par son dynamisme, sa rigueur et l’évolution de ses façons de faire, afin de répondre aux attentes de sa clientèle diversifiée.

Sous la supervision de la coordonnatrice des services administratifs , le (la) technicien(ne) en RH effectuera différentes tâches reliées aux ressources humaines en soutien à la conseillère en ressources humaines.

Vous avez un bon sens des responsabilités et de l’organisation et une bonne rapidité d’apprentissage et d’exécution ? Joignez-vous dès maintenant à notre équipe chevronnée !

RÔLES ET RESPONSABILITÉS

Assister la conseillère en ressources humaines dans le processus de dotation (recevoir et trier les curriculums vitae selon les critères d’embauche, préparer et planifier les entrevues) ;
Proposer des solutions et collaborer à l’élaboration de stratégies d’attraction de talents ;
Effectuer le suivi administratif des dossiers de formation ;
Assurer un support à la conseillère en ressources humaines concernant la gestion des dossiers de santé et sécurité au travail ;
Collaborer au développement de la stratégie de marketing RH en lien avec la marque employeur ;
Effectuer toutes autres tâches relatives au poste.

VOUS AVEZ:

DEC en ressources humaines, techniques de comptabilité et gestion ou autre(s) formation(s) équivalente(s) ;
1 à 3 ans d’expérience dans un poste similaire ;
Une excellente maîtrise du français écrit et parlé.

VOUS ÊTES:

Autonome, rigoureux, discret ;
Professionnel et soucieux du travail bien fait ;
Dévoué pour votre travail, capable de gérer les priorités et aimant la diversité

CE QUE NOUS OFFRONS

Opportunité de développement des compétences diversifiées compte tenu de l’envergure du groupe d’entreprises ;
Excellente ambiance de travail ;
Gamme d’avantages sociaux (abonnement dans un centre d’entraînement, assurances collectives, assurance dentaire, REER collectif, club social…) ;
Café & stationnement gratuit ;
Horaire flexible / horaire d’été (congé un vendredi après-midi sur deux).

L’usage du genre masculin n’est utilisé que pour alléger le texte. Veuillez acheminer votre candidature à l’attention de Mme Marie-Josée St-Onge à l’adresse courriel rh@elem.global
Veuillez prendre note que nous vous remercions de porter un intérêt à notre entreprise, mais que seules les candidatures retenues pour une entrevue seront contactées.

adresse courriel ,rh@elem.global . 

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